我院2017年新进职工岗前培训工作圆满完成
文章来源:扬州市第二人民医院(惠民医院) 点击率:2009 发布时间:2017/8/28 8:57:36
8月21日至24日,我院2017年度新职工岗前培训在门诊三楼会议室如期开展,7名新进职工参加了培训。岗前培训旨在让新进职工能更好了解和掌握医院文化和规章制度,尽快熟悉医院相应的岗位要求。
8月21日上午,为期4天的岗前培训正式开始,开班仪式由人事科副科长张树倩主持召开。夏少臣院长带领院领导班子、相关职能科室负责人出席了开班仪式。在新职工的简单自我介绍后,夏院长在开班仪式上致辞,首先代表院部、全体职工对新员工的加入表示欢迎,随后他从医院的历史沿革出发,着重为新职工讲述了我院的功能定位、发展现状,分析了我院的自身优势和未来规划。最后,夏院长希望新职工都能养成终身学习的习惯,选择性的读书,并分享了自己的读书笔记——《医疗卫生专业职业精神》,从哲学层面、道德层面、专业精神层面、心理层面将医疗卫生专业职业精神概括为崇敬生命、诚信守住、敬业精业、爱心奉献四个方面。期望新职工在未来的医疗卫生工作中,始终秉持着医疗卫生专业职业精神,服务患者。
在接下来几天的培训中,各行政职能部门根据医院发展的实际需要,围绕综合管理制度、医院感染管理与职业安全、工作礼仪规范、人事制度、医保收费政策、低保救助政策、医院药事管理、医院信息系统及各项管理制度等具体内容展开了培训。在规章制度教育上,各授课老师摆制度、讲流程,围绕职工来院的实际工作进行详细讲解,并对相关注意事项进行强调;此外,人事科还组织了岗前培训学习心得的交流、新员工宣誓及合影留念。
在院领导支持下,通过各职能部门的共同努力,2017年新职工岗前培训循序渐进,圆满落幕。我们期待通过此次培训能让所有新员工都能学有所获,将培训中学习到的理论知识更好的运用在今后的实践工作中,不断要求和磨练自己,早日成长为一名优秀的员工,为医院的发展做出自己的贡献。
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